马风是大忙人，自然没时间一个个接见准实习生。

所以存活到这一步的面试者，只能是五个一组五个一组地进去，一起和马风以及其他几个高管面谈。这样一共分了七组，每组大约是15分钟时间，加起来也要消耗马风本人将近两个小时。

对于日理万机的大老板来说，抽晚饭后的俩小时时间约谈，已经是很奢侈的事情了。但与此同时，这也意味着每个面试者平均才三四分钟的时间开口。

有些问题该不该抢答、究竟是先说以赢取更多的表现机会，还是慢点说等前面的人先发挥后，看看老板的好恶再调整措辞、策略，就是一门颇为考验心智和心理素质的活计了。

曲晶晶是第一组进去的，15分钟后出来时，脸色很不好看，她和另一名男生被当场淘汰了。

按说这种最后轮的面试，并不该在谈完后直接宣布谁被淘汰；而是应该打个分数，最后再来评判

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