数字集团低调成立两个部门，蓝色大脑与AI推广部门，一个负责人工智能的研究，一个负责人工智能的推广。

前者由赵子明直接领导，无需公开与交流，保密程度最高。

后者作为公司的旗帜所在，推动集团内人工智能的使用。

而对外推广，自然是各个部门和子公司的责任，风控智能、游戏智能、数据处理与图像识别，各有各的规划。

甚至为了显示庄重、便于宣传、贴标签，数字集团对人工智能的研究，提出了四个原则。

第一，研究的目的并不仅仅是创造智能，而应该产生造福人类的智能。

第二，在人工智能研究领域要鼓励合作，不鼓励产生军备竞赛，不能为了超越对手而研究。

第三，人工智能系统开发必须保证安全性。

第四，判断透明，人要了解人工智能内部发展，从而自主决定何时接管人工智能，掌控人工智能。

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