“计件发工资？这怎么行？没这种搞法啊。”张志兴摇头道。

现在困扰电器二厂的不是销路，也不是原材料，而是产能问题了。厂里已经把所有职工全都分配到了生产线上，却依旧无法满足商城和西京两个市场的需求，更别提因为吴天执导的那则体育广告在西秦省和山南省电视台播出之后，两省地市更是纷纷找来，要求进货销售风云牌电风扇，要是再满足地市市场，只怕一天最少也得上千台的产量才凑合。

电器二厂方面也开会研究了数次，提出了好几套激励方案，无非加班加点赶工，多发点奖品奖状乃至奖金，不过成效却并不是太大，有鉴于此，吴天便提出了计件工资这个理念，却不想张厂长对此是大摇其头。

“不是计件发工资，是计件发奖金。”吴天纠正道，“工资还是按照标准来执行，奖金则依照多劳多得的原则计件发放，只有这样才能最大程度的提升工人的积极性，发挥出最高的生产效率来。”

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