的效果，此时瞳孔会再缩小，寻找另外的象。

暗示、洗脑就是复合的运用，比如有些公司是侧重业务方面的，也就是可能除了业务部之外就没有其他部门，有位读者就是领导这样的公司，业务团队三十多人，人心有点散乱，让笔者给点建议，其中在人心方面，笔者给了以下建议：

（1）设定一个理念，比如“为年轻人打造一个激发潜力的舞台”，每天早中晚都有一个总结时间，所有人站在一起，以鼓励的方式让大家上台总结。

尽量调动他们参与，为了自己的理想，自己的梦想去拼搏，放下自尊，虚荣心这些对发展有阻力的东西。人不要面，天下无敌！对跑业务的很有帮助。

（2）公司分N个小组，每个小组2-5人，而且不能像一般公司的职员在桌上放的都是乱七八糟的明星照片，华丽钢笔筒等等一些只能满足视觉效果的摆设，得在桌上放的是，一喷可以带来氧气的花，和贴一些约束自己，鼓励自己的话！甚至还有名人照片等等！

Loading...

未加载完，尝试【刷新】or【关闭小说模式】or【关闭广告屏蔽】。

尝试更换【Firefox浏览器】or【Chrome谷歌浏览器】打开多多收藏！

移动流量偶尔打不开，可以切换电信、联通、Wifi。

收藏网址：www.haimabooks.com

(＞人＜；)